Masseur Kinésithérapeute

Le CHRU de Nancy recrute des Masseurs-Kinésithérapeute titulaire du Diplôme d’Etat

Présentation
Acteur majeur du système de santé (10e au palmarès des meilleurs hôpitaux de France de l’hebdomadaire Le Point), le CHRU de Nancy est le premier employeur de la région avec près de 10 000 professionnels et plus de
100 métiers autours des métiers paramédicaux, mais aussi administratifs, techniques, logistiques, de recherche et de l’informatique.
Le CHRU de Nancy assure 24h/24, 7 jours sur 7 des missions de soins hautement spécialisées et diversifiées recouvrant l’ensemble des disciplines médicales et chirurgicales en s’appuyant sur un plateau technique très complet. Il assure également des missions d’enseignement, de recherche et innovation, et portent des actions de santé publique, de dépistage, de prévention et d’éducation à la santé.
A noter que le CHRU de Nancy s’engage à lutter contre toutes les formes de discriminations dans l’accès à l’emploi, à la formation et à la promotion. A ce titre, l’insertion des personnes en situation de handicap est une des priorités essentielles de notre politique ressources humaines.

Travailler au CHRU de Nancy, c’est également bénéficier de :
 14 jours de récupération RTT, équivalent à près de 3 semaines (35 heures de temps de travail hebdomadaire organisées en 37h30 par semaine)
 près de 6 semaines de congés payés annuels
 places en crèches hospitalières
 accès au restaurant du personnel
 prestations Enfants Handicapés
 prestations CGOS (Comité de Gestion des OEuvres Sociales) : prestations en cas de naissance, prestation garde d’enfants, prestation Etudes Education Formation, prestations loisirs, chèques vacances, chèques lire, billetterie…
 billetterie loisirs grâce à l’Amicale du Personnel

Missions
Dispenser des soins de masso-kinésithérapie de qualité dans le cadre des objectifs de rééducation et de réadaptation déterminés en collaboration avec l’équipe médicale.

Activités
Prendre connaissance des prescriptions médicales auprès de l’équipe soignante ou du médecin responsable de l’unité.
Elaborer un bilan masso-kinésithérapique auprès de chaque patient avant la prise en charge.
Déterminer le diagnostic kinésithérapique en fonction de la synthèse des bilans.
Choisir de mettre en œuvre les techniques nécessaires à la réalisation des objectifs déterminés.
Participer à la planification des soins de masso-kinésithérapie en concertation avec l’équipe soignante
Tenir à jour les fiches d’évaluation de masso-kinésithérapie
Saisir l’activité sur le document prévu à cet effet ou dans DX CARE.

Profil/Compétences
Activités afférente à la rééducation
 Gestion du matériel utilisé en masso-kinésithérapie
 Entretien du matériel, nettoyage et désinfection :
o nettoyer selon les procédures en vigueur toutes les surfaces de travail ayant été en contact avec le patient
o respecter les protocoles d’hygiène en vigueur dans le service

Activités de formation et de recherche
 Former à l’exercice de la masso-kinésithérapie spécifique au service les étudiants MK présents en stage.
 Participer aux actions de formation interne au service, ou aux formations mises en place dans l’établissement.
 Initier ou participer à des actions de recherche clinique intéressant la masso-kinésithérapie.

Recrutement sur CDD / CDI / Mutation / Détachement
Rémunération selon les grilles de la fonction publique hospitalière : 2 202.43€ brut (début de carrière) négociable selon expérience
Date souhaitée de recrutement : dès que possible
Candidature (Lettre de motivation + CV obligatoires)

Le contrat
  • Type de contrat CDD
  • Date de début du contrat 10 Sep 2019
Consultations & rétrocessions
  • Non communiquées
Environnement
  • Taille du cabinet Clinique / Hôpital
Répondre à l'annonce
Requis
Facultatif
Déposez votre CV pour qu'il soit visible par tous les employeurs.
Les types de fichiers acceptés sont doc, docx, txt, odt, rtf et pdf.
Le poids maximum autorisé est de 2 MB.
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